〜家庭も仕事も大切にしたいあなたへ〜
「子どもが小さいけど、保育士としても働き続けたい」
「行事準備や残業が多い職場は正直ムリ…」
そんな悩みを抱える子育て中の保育士さんは少なくありません。
でも、今のライフスタイルに合わせて働ける職場を選べば、家庭と仕事の両立は十分可能です。
この記事では、子育て中の保育士が“無理なく働ける”職場の特徴と見つけ方を詳しく紹介します。
子育て中の保育士が抱えやすい悩み
- 子どもが熱を出したとき、すぐに休める職場か不安
- 家事・育児と両立しながら、働く時間が限られている
- 行事準備や持ち帰り仕事で夜が潰れるのは避けたい
- 職場の理解がないと、肩身が狭くなってしまう
これらをクリアできる職場は意外とあります。
大切なのは、“子育てフレンドリー”な園をどう見つけるかです。
無理なく働ける保育士の職場｜5つの特徴
✅ 1. シフトの柔軟性がある
- 週3日～、短時間勤務、午前のみ／午後のみなど相談可能
- お迎え時間に間に合う勤務スケジュールが組める
✅ 2. 急なお休みに理解がある
- 子どもの体調不良や行事でのお休みに寛容な雰囲気
- 他の保育士と助け合いながら対応できる体制が整っている
✅ 3. 持ち帰り仕事・残業が少ない
- 書類をアプリで効率化している
- 行事が少なめ or シンプル化されている園が多い
✅ 4. 子育て経験のある職員が多い
- 同じ立場の理解者がいることで、精神的な負担が少ない
- 「お互いさま」と支え合える文化がある
✅ 5. パート・派遣など柔軟な雇用形態が選べる
- フルタイムが厳しい時期でも、無理のない形で保育に関われる
子育て中におすすめの職場タイプ
| 職場タイプ | おすすめポイント |
|---|---|
| 小規模保育園 | 少人数でゆったり。残業も少ない傾向 |
| 企業内・病院内保育所 | 行事少なめ、土日休みも取りやすい場合あり |
| 派遣保育士・パート保育士 | 勤務日や時間の相談がしやすい |
| 企業主導型保育園 | 子連れ出勤OKの園も。柔軟な働き方に対応 |
求人探しのチェックポイント
▶ 求人票で見るべきワード
- 「ママさん保育士活躍中」
- 「子育て理解あり」「急なお休み対応OK」
- 「勤務日数・時間相談可」
- 「扶養内OK」「家庭との両立を応援」
▶ 面接・見学で確認すべきこと
- 「子どもが体調を崩したときの対応」
- 「シフトはどの程度相談できるか」
- 「持ち帰り仕事の有無」
- 「子育て中の職員は何人いるか」
▶ 転職エージェントに相談するのも◎
→ ママ保育士向け求人を多数扱っており、園内の雰囲気や対応実績を知っている場合も。
まとめ｜あなたに合った“働き方”がきっと見つかる
「子育てしてるから保育士は無理…」ではなく、
“今の自分に合った園や働き方”を選べば、家庭と両立しながら長く続けることができます。
✔ シフト柔軟・理解ある園を選ぶ
✔ 小規模園・企業内保育・派遣も視野に
✔ 面接や見学でリアルな働きやすさを確認
✔ あきらめず、自分にとっての「ちょうどいい働き方」を探そう
子育ても仕事も、どちらも大切にできる環境を見つけて、心から保育を楽しめる毎日を目指しましょう。
